blank blank
Cases

Lindpro’s succes bygger på medarbejdernes viden og erfaring
Som virksomhed er vi ikke bedre end den enkelte medarbejder, og vores succes bygger på medarbejdernes samlede viden og erfaring. Er medarbejdernes viden forældet, så er vi som organisation forældede. Det siger HR Chef Dorthe Helander hos Lindpro.

Lindpro er Danmarks største el-installationsvirksomhed med 1.200 medarbejdere fordelt på 22 lokationer. Virksomheden har konstant fokus på uddannelse af virksomhedens medarbejdere, og som led i dette arbejde er alle medarbejdere – fra lærling til direktør – kompetenceafklaret med IKA fra Knowentia

Læs hele casen her

Er de rigtige kompetencer til stede? 
Via et internetbaseret værktøj, som afdækker den enkelte medarbejders kompetencer, er konsulentvirksomheden Knowentia Consult i stand til at give virksomheder et præcist overblik over de kompetencer, som er til rådighed.

Sygehusenes tekniske afdelinger skal til stadighed følge med markedet, og her under ikke mindst leve op til stadig flere myndighedskrav. Ikke mindst den tiltagende mængde lovkrav, akkrediteringer og kvalitetsmodeller, har skærpet opmærksomheden på kompetenceudvikling af medarbejderne.

Konsulentvirksomheden Knowentia Consult blev i 2003 stiftet med det formål at give virksomheder et systematisk overblik over de kompetencer, der til rådighed i organisationen. Karakteristisl for Knowentia Consults metode er, at der udvikles branchemodeller, som indeholder beskrivelser af alle de kompetencer, der er relevante inden for den enkelte branche eller fagområde...

Læs hele casen her 

IKA effektiviserer efteruddannelsen
Hos YIT prioriteres kompetenceudvikling højt på alle niveauer. Efteruddannelse er en afgørende parameter og med indførelsen af IKA, går man nu mere effektivt til opgaven, da man har det fulde overblik over relevante kurser samlet ét sted.

YIT Danmark A/S er en del af YIT Koncernen, som har over 24.000 ansatte og leverer serviceydelser inden for el, klima og vvs i Finland, Sverige, Norge, Danmark, Estland, Letland, Litauen og Rusland. YIT har godt 1.300 ansatte i Danmark fordelt på to hovedadresser og 16 servicecentre placeret i de større danske byer.

Læs hele casen her

IKA giver oveblik på flere lokationer
Medarbejdere placeret i flere afdelinger med en bred vifte af kompetencer, gav Agerkilde A/S et behov for at få et bedre overblik. Det var baggrunden for, at virksomheden valgte Knowentias IKA System til at håndtere alle personaledata elektronisk.

Agerkilde A/S er en el- & vvsinstallatørvirksomhed som tilbyder en bred vifte af ydelser og produkter på alt fra de grundlæggende elinstallationer over automatik, til bygninger og industrianlæg samt store varme- og ventilationsløsninger over det meste af Danmark.

Læs hele casen her

Kvalitet og Kompetence – to sider af samme sag.
Hospitalerne i Region Midt har i løbet af første halvår af 2008 implementeret et nyt dokumenthåndteringssystem, eDok, som danner rammen for regionens kvalitetssikring.I det videre arbejde med kvalitetssikring, er det afgørende at kunne dokumentere kvaliteten af medarbejdernes kompetencer. Det vil i fremtiden ske igennem et struktureret overblik over nuværende kompetencer samt systematisk udvikling af nye relevante kompetencer.

Læs hele casen her





 
ARTIKLER
FAKTA
VIDEN OM...
Sitemap